Informații privind contextul

Oportunitățile de finanțare pentru perfecționare și recalificare pentru a sprijini competențele digitale ale persoanelor și organizațiilor sunt disponibile sub formă de împrumuturi, granturi și instrumente financiare. Pentru perioada 2021-2026, majoritatea activităților din domeniul transformării digitale sunt finanțate prin Mecanismul de redresare și reziliență, dar și ca activități în cadrul programelor de granturi Orizont, Erasmus +, fondurile ESI și SEE. Puteți găsi mai multe informații pe pagina Coaliției naționale elene pentru competențe și locuri de muncă în sectorul digital.

Mecanismul de redresare și reziliență

Planul de redresare și reziliență al Greciei sprijină tranziția digitală prin investiții și reforme în digitalizarea administrației publice și a întreprinderilor din sectorul privat, în conectivitate și în competențele digitale. Se vor investi 160 de milioane EUR pentru dezvoltarea rețelelor 5G, 1.3 miliarde EUR pentru transformarea digitală a sectorului public și alte 375 de milioane EUR pentru digitalizarea întreprinderilor, promovând integrarea tehnologiilor digitale în IMM-uri. În plus, se vor investi peste 500 de milioane EUR pentru a promova transformarea digitală a sistemului de educație și de sănătate, în timp ce aproape 750 de milioane EUR vor fi investite în perfecționarea digitală. În 2022, au fost lansate mai multe măsuri de modernizare și digitalizare a sectorului public, de exemplu, proiecte de digitalizare a arhivelor și a serviciilor conexe (598 milioane EUR); dezvoltarea interoperabilității și a serviciilor web; și modernizarea administrației publice, reforma în vederea punerii în aplicare a strategiei de securitate cibernetică pentru sectorul public și măsurile de îmbunătățire a conectivității.

Transformarea digitală a IMM-urilor introduce o schemă de sprijin care pune la dispoziția IMM-urilor cupoane valorice care pot fi utilizate pentru achiziționarea de tehnologii digitale și de servicii conexe. Prin intermediul unei platforme online, IMM-urile pot solicita cu ușurință sprijin și pot selecta o soluție de digitalizare care să corespundă nevoilor lor. Proiectul include, de asemenea, sprijin consultativ pentru dezvoltarea de noi soluții de digitalizare. După finalizare, se preconizează că proiectul va oferi sprijin în materie de digitalizare pentru cel puțin 100,000 de IMM-uri prin intermediul sistemului de bonuri valorice și va ajuta cel puțin 1,000 de IMM-uri să dezvolte noi soluții digitale.

Peste 500,000 de elevi, cu vârste cuprinse între 4 și 24 de ani, din familii cu venituri mici și peste 150,000 de profesori din instituții primare și secundare au primit un cupon valoric de 200 EUR pentru achiziționarea unei tablete, a unui laptop sau a unui computer de birou. Măsura „vouchere pentru studenți pentru laptopuri și alte echipamente informatice”a vizat persoanele cu venituri mici, promovând în același timp transformarea digitală a sistemului de învățământ. În timpul pandemiei, când școlile au fost închise și lecțiile au fost oferite exclusiv online și au necesitat utilizarea unui dispozitiv informatic, inițiativa a facilitat accesul la e-learning.

În 2023, programele de formare pentru șomeri și angajații din sectorul privat încearcă să formeze încă 150,000 de angajați din sectorul privat, inclusiv angajați ai IMM-urilor, în ceea ce privește alfabetizarea digitală, de mediu și financiară. Furnizorii de servicii de formare aparțin atât sectorului public, cât și celui privat și îndeplinesc anumite criterii de asigurare a calității. Împreună cu o reformă a sistemului național de învățare pe tot parcursul vieții, investițiile au îmbunătățit modelul de performanță al programelor de perfecționare și recalificare, precum și instrumentele de informații privind competențele utilizate pentru a anticipa nevoile în materie de competențe, ceea ce a îmbunătățit capacitatea sistemului de a oferi curduri de formare de înaltă calitate și, relevante pentru piața forței de muncă. Mai multe informații.

Finanțare națională

Programul pentru dobândirea și actualizarea competențelor șomerilor este pus în aplicare în cadrul Planului național de redresare și reziliență „Grecia 2.0” de către serviciul public de ocupare a forței de muncă. Obiectivul acțiunii este îmbunătățirea calitativă a cunoștințelor și competențelor șomerilor prin programe de formare profesională care răspund nevoilor economiei, în vederea consolidării capacității de inserție profesională a acestora și a reintegrării lor profesionale mai rapide. Stagiarii participă la un program de formare și, după finalizarea acestuia, participă la examene de certificare. Fiecare beneficiar care obține certificarea are dreptul să primească o indemnizație de 5 EUR pe oră de formare, astfel încât, pentru un program de 200 de ore, acesta ajunge la 1,000 EUR.

Epicentre, un proiect finanțat de Uniunea Europeană prin intermediul Agenției Executive Europene pentru Inovare și IMM-uri (EISEMA), a lansat o cerere de finanțare pentru a sprijini IMM-urile și întreprinderile nou-înființate în dezvoltarea unor lanțuri valorice transsectoriale/transfrontaliere inovatoare în următoarele sectoare: TIC, tehnologie financiară, sănătate și produse agroalimentare.
Alte opțiuni de finanțare

Inițiativa DiGiYouth, un parteneriat Microsoft cu regenerare, oferă oportunități unice de formare și de ocupare a forței de muncă tinerilor și noilor absolvenți pentru a reduce șomajul în rândul tinerilor. Aceasta a început în 2020 ca parte a inițiativei Microsoft GR for Growth și a angajamentului mai amplu al întreprinderii de a educa 100,000 de persoane, inclusiv studenți, absolvenți, șomeri și profesioniști din sectorul public și privat, Inițiativa DiGiYouth se află acum în al treilea an de existență și s-a extins cu trei noi programe intensive de formare prin intermediul unor academii inovatoare axate pe transformarea digitală. Noul ciclu al inițiativei DiGiYouth include:

• Academia de regenerare privind analiza tehnică a afacerilor 4 Femeile, un program intensiv care vizează consolidarea prezenței femeilor în domeniul tehnologiei;
• Academia de regenerare privind ingineria dispozitivelor de securitate cibernetică, o academie inovatoare specializată în securitatea rețelelor
• Academia de regenerare a instrumentelor cloud – Tehnologie vol. 4, care oferă acces la instrumente digitale unice Microsoft

Mai multe opțiuni de finanțare sunt disponibile și pe platforma pentru competențe și locuri de muncă în sectorul digital. Puteți găsi o listă pentru Grecia la acest link.